1.通过电话、拜访与客户进行有效沟通了解客户需求暨合作;
2.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
3.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
岗位要求:
1. 人力资源相关专业专科以上,1年以上人力资源相关工作经验(可接收应届毕业生);
2. 口齿清晰,普通话流利,与客户进行有效沟通;
熟悉国家相关人事法规政策,对市场有一定判断能力,谈判能力强具备良好的应变能力和承压能力
公司福利:七险一金、法定节假日休息 、每年定期出国旅游、过年过节员工福利